第75章 回家过年的问题(第2/2页)

艾莉莉想象着在一个寒冷的冬天,在一间破败的房子里,在别人家的鞭炮声中,一个老人孤零零的独自过年。

然后就觉得那个画面确实挺凄惨的。

——严鑫的父亲其实也才四十多岁,只能算是一个中年人,可是在面像上来说,就是一个老人,甚至比艾莉莉想象中的老人还要显得苍老。

便没有再劝说严鑫留下来过年,对他说道:

“既然这样,那你就回家过年吧,要是你们班长不给你批假,你就来找我,我给你特批。”

每到过年的时候,都是物业公司缺人的时候。

很多人都想回家过年,可过年的时候保安的岗位还是得有人在。

满员的情况下,有机会请假回家过年的,也只是少数几个保安。

所以很多想回家过年却请不到假的保安会选择在年底辞职。

——反正这也不是什么稀罕岗位,大不了过完年后再来找一份这样的工作,这个又没什么难度。

选择辞职的保安越多,过年能请假回家的保安就越少。

很多物业公司都有那样的规定——元旦之后就不接受辞职了。

这样是加大员工的辞职成本,也是给自己招聘员工多留一点时间。

到了12月,公司就会摸底,了解一下有多少员工想要回家过年,如果靠着加班可以解决问题,那就给他们批假。

如果到了那个时候每个人上十二个小时的班都不能解决问题,就得劝说一些想要回家过年的员工改变决定,留在小区过年,或者等到春节之后再请假回家,还给了个理由是那个时候的车票更好买,也能赶上春节的气息,还省去了一些人情往来的开支。

要是劝说不成功,人家宁肯辞职也要回家过年,那就得提早准备招聘新员工。

别的时候请假容易获批,过年的时候请假,那还真的是一件难度很大的事情。

艾莉莉说出这样的话,那就是给严鑫开后门。

同时,也是希望能够留住严鑫,免得他因为这个原因辞职走人。

——不希望严鑫一直在这里做保安,但也不希望他那么快的离开。

这就是艾莉莉的纠结。