第三百三十四章 诱之以利（第2/3页）

“这怎么行，我们装载机厂可是国企！怎么能让你一个外人说的算！”那人开口反对道。

李卫东笑了笑，他早就看透了这个人的心思，于是他开口说道：“我的计划书里写着呢，我收购装载机厂股权以后，领导班子成员不变，职务不变，待遇也不变。”

胖男人提出反对，十有八九是担心企业被李卫东收走以后，自己就没有了原来的权力和待遇，所以李卫东率先承诺了这“三个不变”。

想要让收购装载厂，装载机厂的这些厂长、副厂长之类的，肯定不能持反对意见，否则的话第一步的改制就没法通过。

为了顺利拿下装载机厂，李卫东也只能在这方面进行妥协，提出这三个不变，以便解除这些厂长和副厂长们的顾虑。这些领导班子成员利益没有受损，也就不会抵触李卫东的收购。

等到收购成功以后，那要不要继续遵守这“三个不便”，就是李卫东自己的事情了，想学赵匡胤杯酒释兵权也行，想学朱元璋直接杀功臣也没有问题。

到时候股权在李卫东手里，话语权自然也在李卫东手里，李卫东向怎么做就怎么做。

只听李卫东接着说道：“各位，装载机厂现在这种情况，没有资本注入，那就是等死，若是装载机厂真的倒闭了，几位都是装载机厂的领导，自然得跟装载机厂荣辱与共！”

李卫东的这番话，潜台词就是，你们要是不接受我的收购，等过两年装载机厂一倒闭，你们也就做不成领导了。

听了这话，众人的眼神中无不透出一缕担忧。

李卫东则接着道：“我也听说，市重型机械厂有意兼并你们装载机厂，一旦你们真的被重型机械厂收购的话，你们当中有几个人还能待在原来的位置上？说不定各位当中，有人得提前内退回家养老了！”

这话说的更是直白。

虽然这些人都是干部身份，按照当时的规矩换个地方也是干部身份。

但他们在装载机厂是领导班子成员，可要是去了重型机械厂，哪里可能继续进领导班子？

这年头哪有单位缺领导的？真要是去了重型机械厂，连有点职权的业务，都轮不到他们，估计就是安排个闲差等退休了。

对于普通工人而言，天天你看报纸喝茶等退休，是神仙一般的工作。然而对于这些当过领导的人来说，无事可做的闲着，都能憋出病来！

李卫东话都说到这个份上了，众人为了自己的利益，可不会在改制的事情上唱反调。

此时又有人开口问道：“李厂长，你这个方案里提到，你要从员工手里收购股份，要是有人不想卖呢？”

“卖不卖全凭自愿，这个我不强求。要是不卖的话，以后可以根据手里所占有的股份进行分红。当然前提是得有盈利，要是连年亏损的话，也拿不出钱来分红不是？”李卫东开口说道。

“这分红的事情，该由谁决定？”马上有人开口问。

“既然要改制成为股份公司，那肯定得成立董事会，企业的重大决策，也应该有董事会决定！”李卫东回答说。

董事会表决肯定是谁手里的股份多，谁就说了算。李卫东只要收走50％以上的股份，就等于掌握了董事会，那么什么时候进行分红，该如何进行分红，自然都是李卫东说了算。

要是李卫东死咬着就是不肯分红的话，那么即便职工手里有股份，也得不到一分钱好处。

李卫东接着介绍道：“当然，为了表示我的诚意，我从员工手里收购股份的时候，会提高一成的价格。也就是说员工只要把手里的股份买个我，立马能赚一成差价！关于这一单，我也写在方案里了。”

“李厂长，这样的话可要多花不少钱啊！”又有人开说。

李卫东则望向了张涛，开口问道；“张厂长，你们厂的存量资产，现在大概有多少？”

张涛看了看手中的文件，开口答道：“不算土地的话，大概是两千三四百万吧，具体得看评估。”

“比我想象中的要少了一千多万！”李卫东点了点头，他本以为装载机厂这么大的规模，资产得在三千五百万左右。

但现在看来，装载机厂是有些虚胖，真正清算存量资产的时候，还不到两千五百万。

“我也就是多花两百多万，这点钱我花得起！”李卫东很随意的笑了笑，接着说道：“我愿意多掏钱，也是希望职工能够把手里的股份卖给我嘛！”

李卫东说到这里，眼睛扫向众人，继续道；“刚才张厂长说了，你们厂的存量资产，大概是两千二三百万，而你们厂有大约七百民职工，平均的话每个职工可以分到三万五千块钱的股份。

但是改制分股这种事情，很难搞平均主义的，根据我了解的其他企业的股份制改革经验，一般都是领导干部，要多分一些，普通职工要少分一些，这是很普遍的。当然具体该怎么改革，是你们厂的事情，我也不好参与。